Con la pubblicazione nella G.U. n. 176 del 29 luglio 2022 entra in vigore, dal 13 agosto 2022, il D.Lgs. 104 del 27 giugno 2022, in attuazione della Direttiva (UE) 2019/1152 del Parlamento europeo e del Consiglio del 20 giugno 2019 della relativa Legge di delegazione europea 53/2021, relativa a condizioni di lavoro trasparenti e prevedibili nell’Unione Europa.

A partire dal 13 agosto tutti i lavoratori genitori potranno richiedere ai propri datori di lavoro la fruizione dei congedi obbligatori e parentali, secondo le nuove regole.